881 别怕，有我
说了好半天，张凡又询问了医院的财务总监，这才把钱存到了信用社，门都没出呢，理事长笑着问张凡：“以后医院贷款，我保证给最低利息，而且出款速度绝对是茶素最快！”
张凡不自然的笑了笑，这刚存完款，就寻思着让我贷款，这也太……
茶素政府，主管卫生的领导在茶素老大的办公室里“听说茶素医院给医生都分红了？”茶素老大忧愁的询问主管卫生的领导“是他们的防冻油分红的，其他的倒是没有不过这个防冻油感觉利润还是不错的，我专门询问过，生产技术不难，要是有配方，咱们也可以让市属的化工厂生产防冻油茶素医院不是产量不足吗？
我们可以帮忙啊！”
茶素老大一听，摇了摇头，“想法是好的，可你觉得从张凡和欧阳嘴里能要到配方？就算要到配方，最后也是豆腐的价格变成了肉的价格，划不来他们医院今年是李院士收入最高，张凡多少钱你知道不，欧阳的收入呢？”
“我问过，张凡比李院士低不了多少，张凡的主要收入是飞刀上，一年的飞刀费用已经超过一百万了，还有一些讲课费用全年下来两百三十多万不过他没参与防冻油的分红欧阳，一百万出头，主要是奖金和工资，其他领导都和欧阳差不多能飞刀的，比如赵京津、罗正国收入略高一点他们的书记和欧阳差不多”
茶素医院的薪酬没有搞什么私企的背靠背，都是公示出来的，如果有疑问可以质疑出来，茶素非医疗科室，拿的是平均奖，就算是保卫科的普通包围人员，一年差不多也有十五万的收入至于后来加入的其他医院，比如华医院，数字医院，今年因为新加入，薪酬还是按照原来的规定走，相互之间的差距很大不过没人闹，大家都知道，没奉献也就没报酬，现在华医院还有数字医院的很多医生，已经被混合进入了茶素医院的本院了不过茶素医院的考核，是真让他们头疼，三个月一小考，半年年一大考一旦不合格，第一次不合格调动岗位，第二次不合格直接脱产学习，第三次不合格，对不起，解聘“这个收入，哎，弄的我们现在恨被动啊！你说我们是不是也可以学学茶素医院呢？”
“提高工资？这个，这个好是好，不过我估计银行不会同意的！”主管卫生的领导颇不好意思的说道“什么和什么啊，人家发钱，人家有底气，咱拆东墙补西墙的，想什么呢我的意思是派个人过去，也不吵也不闹，就是去哭穷，然后催着张凡给咱把企业分红早点分出来”
“不好说，张凡别看笑嘻嘻的，该下手的时候一点都不比欧阳软”
“哎！”
……
张凡肯定不会分红的，今年的收入看着很多，可明年支出将会很大，首先医联体